По окончании прохождения курса слушатель будет знать:
- Содержание и целевые показатели программы «Кадры в АПК»;
- Механизмы кадрового планирования и развития персонала аграрного вуза;
- Цифровые сервисы и инструменты управления АУП;
- Требования к ресурсному и имущественному обеспечению;
- Модели взаимодействия вуза с работодателями и бизнесом.
По окончании прохождения курса слушатель будет уметь:
- Анализировать кадровые процессы в аграрном вузе;
- Применять инструменты обмена опытом и стажировок;
- Разрабатывать предложения по совершенствованию управления АУП;
- Организовывать партнёрства с работодателями АПК;
- Использовать цифровые решения в управленческой деятельности.
Содержание курса:
Тема 1. Программа «Кадры в АПК»: нормативная база, целевые показатели и роль АУП аграрного вуза.
Тема 2. Кадровый менеджмент и учебно-методическое обеспечение в аграрном вузе: планирование потребности, развитие персонала, взаимодействие факультетов, колледжа и работодателей.
Тема 3. Цифровизация, инфраструктура и обмен опытом: ИТ-поддержка управления, хозяйственно-имущественный комплекс, презентация эффективных практик.
Итоговая аттестация (Зачет)
Преподаватели
Кураторы курса
Телефон
E-mail
Вопросы и ответы
Как заказать курс?
Позвоните нашему менеджеру по номеру +7 (8652) 31-59-59 или оставьте заявку на услугу в одной из форм на сайте, и вам обязательно перезвонят для уточнения заказа.